为帮助新员工快速融入工作岗位，扣好入职“第一粒扣子”，9月28-30日，公司举办2025年新员工入职培训班。党委书记、董事长孙勇出席开班式、结业式暨新员工风采展示活动，并为新员工讲授“入职第一课”。党委副书记、总经理肖建峰主持开班式并对新员工风采展示进行点评；公司领导张学军、赵永刚分别就规划、设计工作作专题辅导；公司领导李向东、宋峰、彭光华、王浩、孙瑞出席结业式暨风采展示活动。
在开班式上，孙勇以《以实干笃定前行 用担当开创未来 奋力书写治水兴水新征程的青春篇章》为题讲授“入职第一课”。他指出，公司发展历史是科学治淮、筑牢安澜的奋斗史，是服务战略、建设水网的开拓史，是勇于创新、匠心独运的攀登史，全体新员工要在知史明志中坚守初心、增强自信。结合个人工作经历，孙勇勉励大家要在实干担当中锤炼本领、建功立业，要在不忘初心、以知促行中担当使命，要在笃行不怠、奋楫争先中干事创业，要在脚踏实地、砥砺前行中成长成才。他强调，全体新员工要在遵规守纪中修身立德、行稳致远，要严守纪律规矩、筑牢思想防线，恪守职业底线、规范履职尽责，加强品德修养、砥砺高尚情操，为淮河保护治理和公司高质量发展努力奋斗、不懈拼搏。
在结业式上，孙勇对新员工入职培训进行了全面总结。他指出，本次入职培训时间周期设置合理、培训内容干货满满、服务保障温暖人心，交流展示充分体现了新入职员工的学习成效与精神风貌。他寄语大家筑牢理想信念、做到终身学习、持续奋进担当、恪守廉洁纪律。他强调，各部门（单位）要履职尽责，持续关注青年员工培养，要助力青年员工成长、激励青年员工成长、关心青年员工成长，教育引导青年员工锐意进取、勇毅前行，为公司可持续高质量发展贡献青春力量。
肖建峰对新员工风采展示进行了精彩点评。他指出，本次交流展示活动形式丰富、创意纷呈，思想深刻、彰显初心，新员工活力满满、劲头十足，配合默契、团结协作。他希望大家要珍惜平台机遇、积极展现自我、持续学习提升，切实将今日的初心与热情，转化为明日的实干与担当，在未来书写出无愧于青春的精彩答卷。
本次培训班将入委培训与入职培训相结合，将实地研学与课程教学相结合，开设“入职第一课”、心理健康教育、素质拓展、专题讲座、制度宣贯等多元化课程，为新员工精心准备董事长寄语明信片、入职经典读物、入职纪念品等，切实增强大家归属感、荣誉感和使命感。培训中特别设置风采展示活动，新员工以小组为单元，通过情景剧、小品、朗诵、合唱等形式丰富的汇报演出，充分展现了新一代中水淮河人朝气蓬勃、奋发向上的青春风采。
新员工们纷纷表示，通过培训提升了能力本领、明确了发展路径，深切感受到公司的温暖与关怀。在今后的工作中，将以更加饱满的热情、更加昂扬的斗志，在公司治水兴水新征程上绽放青春光芒。
在肥的公司副总工、各部门（单位）负责人和员工代表参加结业式并观看新员工风采展示。